
Crescendo Baarn zoekt dirigent(e)
Beschikbaar sinds: 8 maart 2025
Sluiting Aanmeldingstermijn: 12 april 2025
Provincie: | Utrecht |
Vereniging: | Crescendo Baarn |
Speelniveau: | 2e divisie |
Repetitie op: | dinsdag - avond |
Harmonieorkest Crescendo is onderdeel van Muziekvereniging Crescendo Baarn. Deze 130-jaar oude muziekvereniging beschikt over een eigen verenigingsgebouw met een repetitiezaal, drie repetitieruimtes en heeft zo’n 170 leden. verdeeld over het Harmonieorkest, Studieorkest. Slagwerkgroep, Nieuw Talent Orkest Progresso, Pioniersorkest, Jazzband en muziekschool.
Het Harmonieorkest bestaat uit zo’n 50 leden en speelt op 2e divisie niveau. We zijn geen concoursorkest, maar willen mooie en aansprekende concerten geven, die zowel de muzikanten stimuleren om ervoor te gaan, en die ook door een breed publiek gewaardeerd worden. Crescendo vervult een belangrijke rol binnen de Baarnse gemeenschap.
Toekomstige richting
Crescendo is een bloeiende vereniging, dankzij participatie en inzet van veel leden in diverse commissies en ondersteunende activiteiten. Wij voeren actief beleid om ook aansluiting te vinden met jonge muzikanten. Het afgelopen jaar hebben we met een Maestro programma een heel nieuw en breder publiek in Baarn weten te bereiken. We willen deze richting versterkt voortzetten waarbij we de vereniging toekomstbestendig willen maken door de volgende drie aspecten met elkaar te verbinden:
• Uitvoeringen die een breed publiek aanspreken, zodat we goed bezochte optredens hebben, en daarmee ook nieuwe (jonge)mensen interesseren te gaan musiceren. Indien opportuun worden concerten gegeven met integratie van zang of niet-harmonie instrumenten, en visuele aspecten tijdens uitvoeringen.
• Er is een sterke wens voor een mix van verschillende muziekgenres, waaronder pop, klassiek, jazz, blues, filmmuziek op basis van eigentijdse en actuele arrangementen. Focus meer op kwaliteit dan op kwantiteit van uitvoeringen.
• De muzikale werken moeten bij de leden passen in de zin van muzikaal uitdagend niveau, en inspirerend / enthousiasmerend zijn. Het orkest wil groeien in kwaliteit, en is bereid daar de nodige thuisstudie voor te doen.
Van de nieuwe dirigent wordt verwacht dat hij/zij een actieve bijdrage levert aan de concretisering van bovenstaande aspecten samen met de orkest- en muziekcommissie.
Functie-eisen
Wij zijn op zoek naar een dirigent met een afgeronde masteropleiding directie harmonie/fanfare die orkestervaring heeft in de harmoniewereld en beschikbaar is op de dinsdagavond (repetitietijd: 19:45 – 22:00 uur). Voor ons orkest zoeken we een inspirerende dirigent met de volgende kwaliteiten:
• Je hebt de muzikale bagage en ervaring om een orkest op ons niveau te leiden én naar een hoger niveau te brengen
• Je bent niet autoritair, maar hebt wél natuurlijk overwicht en bent toegankelijk
• Je hebt goede didactische en sociale vaardigheden en dit breng je tot uiting door o.a. discipline en besluitvaardigheid te combineren met ruimte voor humor, empathie en spontaniteit.
• Je weet onze orkestleden te inspireren en te motiveren om thuis te studeren, en weet hen vertrouwen te geven
• Je weet de orkestleden uit te dagen, zodat ze tijdens de repetitie op het puntje van hun stoel zitten; focus bij de repetities is op veel gezamenlijk doorspelen en het aanbrengen van de juiste klankkleur/balans. Repeteren doen we samen; oefenen thuis.
• Je bent niet bang om door te pakken als de muzikale kwaliteit daarom vraagt;
• Je kunt gevarieerde programma’s samenstellen die zowel het publiek als de orkestleden aanspreken;
Je onderschrijft de toekomstige richting van het harmonieorkest, en weet daar in de sollicitatieprocedure verdere kleuring aan te geven middels een (interactieve) presentatie/discussie.
Sollicitatieprocedure
Lijkt je dit een uitdaging die je wilt aangaan met ons? Stuur dan je sollicitatie vóór 12 april 2025 naar secretaris@crescendobaarn.nl.
Heb je eerst nog vragen? Stuur dan gerust een mailtje.
Onderdeel van de selectieprocedure zijn één of meerdere sollicitatiegesprek(ken) (met daarin een discussie over de toekomstige richting aan de hand van een door de kandidaat voorbereide presentatie), een gesprek met een aantal referenten en één of twee proefdirecties. De proefdirecties zullen plaatsvinden in de periode mei/juni 2025. Begin juli wordt de keuze gemaakt, zodat we per 1 september 2025 kunnen beginnen.